Tarifs

Sans surprise, Sans surcoût

Un tarif tout inclus, sans supplément. Pour l’employeur, c’est un paiement unique. Vous ne payez que lorsque nous travaillons. Pas d’abonnement, pas de forfait, pas de pourcentage ajouté.

Gagnez de l’argent

Pour savoir si l’externalisation de la paie est avantageuse du point de vue économique, comparez avec le coût d’un salarié et du logiciel nécessaire. Par exemple, pour 20 salariés, il vous en coûtera moins de 380 € par mois. Pour le coût d’un salarié à temps plein au smic, cela équivaut à 156 fiches de paies/salariés sans compter le coût du logiciel et de la maintenance inhérente.

Tarifs applicables au 1er janvier 2019

Des tarifs à la carte pour l’externalisation de vos paies et autres démarches

Tarif par bulletin19€
DPAE (ex DUE) x
Bulletins, AEM, Congés Spectacles, état des paiements x
Journal des salaires, tableaux des charges, relevés individuels x
Écritures de paie, provision congés payés x
Déclarations sociales en DSN/PAS : Urssaf, Pôle Emploi, retraite, prévoyance et toutes caisses afférentes aux cotisations sociales x
État CICE x
Entrée d’un salarié (enregistrement, DPAE) x
Sortie d’un salarié (comprenant solde de tout compte, certificat de travail, attestation Pôle Emploi) x
Attestation maladie / maternité, paternité (IJSS, subrogation) x
Assistance par mail et téléphone x
Tarifs autres démarches
– Ouverture des caisses sociales, Inscriptions, Ouverture de compte : caisses sociales, Net-entreprise, télé-règlement…
– Dossier de demande/renouvellement de la licence d’entrepreneur de  spectacles
25€
Démarches en tout genre :
– Accompagnement et évènements de paie (maladie, maternité, accident du travail…)
– Aide administrative
– Notes de droits d’auteurs + déclarations
16€
– Aide au dossier de subvention Sur devis

TVA. non applicable, art. 293 B du CGI